2020年12月，火龙果软件为为某军工所 实施了 研发团队能力建设培训，培训需求如下：
1.
一个部门如何建立能力管理体系，又如何让能力管理体系支持实际的工作。
2. 团队工作内容多，人手不足，也不好分工，一个人什么都做，这种情况怎么通过能力建设改进工作状态。
3. 岗位有，各个环节还不是很理想，如何获得好的结果。
4. 有些工作内容，大家都没有兴趣，这样的工作如何提高能力。
5. 流程驱动的管理如何避免僵化，灵活而有序。
6. 团队人员流动多的情况下，如何建立团队的传承。
7. 人员的分工，如何有利于协作，
8. 新人和老人的传帮带如何做好。
9. 项目的积极性如何调动，冷偏门的项目如何带领。
10. 一个项目范围确定后，如何组建一个最小核心团队？
11. 如何避免总是重复性的工作惯性，拉动人员成长？
12. 团队人员紧张的时候，如何安排工作，多个项目存在共享人员的情况。
13. 人员不足怎么办？ |
火龙果咨询顾问对客户的能力培养需求进行了分析，关键的原因是 人员的定岗、工作 和 培养发生了脱节，如下图所示：
对客户的培训需求，采用iPerson能力建设体系框架，根据客户的问题定制了培训范围，培训由实践经验丰富的资深技术顾问实施。如下是iPerson能力建设体系：
培训首先介绍了能力管理体系iPerson，然后介绍了多个研发团队能力建设的咨询案例，在此基础上，结合一个实际的部门能力建设案例，讲解如何进行研发团队能力建模、能力培养、能力实践和能力评测。培训结合客户实际工作问题进行了深入探讨，使本次培训得到了学员的好评，培训达到了客户的既定目标。
教材封面与目录：
课程结合MBSE平台iPerson进行能力建模，如下是能力模型的部分截图：
工作流程：
角色模型
工件模型
课程大纲：研发团队能力建设与管理
MBSE服务目录：
提供和数据库的接口：可以直接连接物理数据库，实现数据建模和数据库实例同步。
| 咨询服务
|
咨询：从传统开发过渡到MBSE工程实践
咨询：MBSE工程体系构建与工具平台搭建 |
| 模型框架 |
系统需求模型框架
软件需求模型框架
软件架构模型框架
数据模型框架
详细设计模型框架视频：如何选择建模工具 |
| 培训课程体系 |
课程：MBSE（基于模型的系统工程）
课程：基于EA+SysML进行系统建模
课程：基于EA和UML进行系统分析设计与建模
课程：基于EA+BPMN进行业务流程建模
课程：企业架构建模
课程：使用EA进行业务建模
课程：系统架构建模方法与案例
课程：领域驱动的建模与设计
课程：基于Modelica的物理系统分析设计与建模
课程：持续集成平台与自动化测试 |
火龙果软件(>20年专注软件&系统工程)
北京: 010-62670835，邮件: uml@uml.net.cn
上海: 021-50800371，邮件: shanghai@uml.net.cn
深圳: 15801587207 ，邮件：shenzhen@uml.net.cn
